打工去美国还是加拿大？
两个国家都工作过，来聊聊。 首先从移民政策上来说，想去加拿大工作需要先申请工签，拿到工签了再申请枫叶卡（永居）；而美国的签证分为H、L、O、P等多种，每种分类下的签证对于申请人的要求都不一样，不过多数都需要申请人提供资产证明，也就是所谓的财力证明，来证明您有能力支付在美国的工作和生活开销。 其次从工作的角度来说说。
1. 薪酬方面 一般来说加拿大工资水平相对较低，但补贴很高，比如住宿有住宿补助，交通有交通补助等等；美国工资水平相对较高，但除了绿卡或者公民身份之外没有其它的补助。因此在美国收入高但在加拿大收入未必高。
2. 工作的稳定性 由于加拿大劳动力市场相对紧张，所以有工资的雇佣合同签订一般比较规范，解除雇佣关系需要按照法律程序进行，并对员工进行补偿；而在美国即使签订了劳动合同也存在被解雇的风险，尤其是黑职工。
3. 工作的内容 加拿大的工作内容相对比较固定，职责范围有限且要求严格按流程执行；而美国的工作则有更多的挑战性和自主性。
4. 工作条件 加拿大的工作环境相对稳定，少有加班；美国则有加班加点习以为常的现象。
5. 语言能力 如果您的英语或法语较好，那么加拿大职位的选择机会会更多一些；如果英语水平一般，那可以考虑先去美国先适应一下环境，再考虑转换雇主或换工作类别以获得更高的薪酬。
最后从生活的角度来看。
1. 物价水平 加拿大物价总体而言比美国要低，尤其生活费和房租更便宜；但是美国就业机会多，工资高，所以如果在加国挣得与美帝相差无几的薪水，那么在加拿大生活则会相对节省开支。
2. 文化融入 加拿大以白人为主，种族问题不太明显，而且英语为官方语言，所以在文化上比较容易融入；然而美国种族构成更为复杂，黑白黄各肤色人群都有，且语言多样，在文化上的融合需要一定的时间。 但是，正所谓“有利必有弊”，作为外籍人士在美国工作虽然优势不少，但也面临诸多挑战。首先是签证的问题，大多数中国申请者会以办理美国工作签证为目的而申办永久绿卡。但由于目前的政策是优先受理本国公民的申请，加之审核标准较为严苛，所以签证官在审核非美国籍的申请者时会比较严格。其次是薪资的问题，通常情况下外国人在美国工作所拿到的薪水不会比当地本土人高，如果公司是以盈利为目的的企业，甚至有可能出现低于当地本土员工薪酬的情况。