美国h1b签证需要哪些材料？
一、H1B的申请者应该做什么 申请者首先必须满足基本的申请资格，才能进一步进行下一步动作——准备申请材料并递交申请！具体的申请资格请参考上一篇（2019/4/15）文章《美国工作签H1B的详细科普》 二、在开始正式的申请前，申请者应该： 选择雇主 根据自己的专业背景和经历，以及美国的就业情况选择合适的行业与职位 寻找合适的雇主，并确定雇主可以为你提供H1B的工作机会； 如果找不到合适的企业，则根据企业的需求来调整自己的专业和经历；或者转换成STEM的专业以便获得两年的延长工作签证，再或更换新的雇主以求得绿卡移民的机会。 在美留学生，如果毕业后无法找到相应专业的雇主，可选择暂缓就业，先参加GRE，GMAT等考试，增加求职资本，等待机会。
填写I-129表格 在与雇主签订了雇佣合同后，就可以到雇主的公司人事部门领取I-129表了。然后申请人要仔细阅读填写说明，并准备好相应的附件以协助填表。其中最主要的是以下这些材料的复印件： 护照首页 学历和学位证书 成绩单 英语能力成绩证明 (如托福，雅思) 职业证书 其他能反映申请人专业知识和能力水平的相关证明材料 公司营业执照副本 公司的税务登记证 公司的机构代码 本人的薪水及社会保险单 雇主的雇主担保信 这封信要写明以下几个要点： 雇主的姓名，地址和联系方式 要包含雇主的营业执照号，税务号和工作许可证号码等信息 雇主被授权聘用这位H1B员工的信息，包括雇员的名字，工作地点，从事的职位和起始时间 H1B雇员将担任何种具体职务，该职务的具体内容也要加以描述 对于H1B雇员的工资待遇，福利和其他相关条件都要明确说明 所有附件资料应装订在一起，用公司抬头纸打印，法人代表签字并加盖公章之后，连同填好的I-129一起递交到当地移民局。
三、美国H1B签证申请的完整流程 完成以上准备工作之后，接下来就进入正式的申请的步骤： 递交申请 一般来说，I-129表都是通过信件的方式寄送出去的。如果雇主是直接向移民局递送的，那么就需要注意查收邮寄回来的接收回执；如果是通过美国境内的第三方代理公司代为办理的，则要密切留意该代理机构是否按约定按时寄出了申请表。 I-129表格经过移民局审核后，会通知雇主补交一些必要的文件，这时雇主就应该按照通知要求及时备齐材料并尽快邮寄给移民局。一般申请过程需要6个月左右的时间。 从提交完I-129之日起一年之内，H1B的持有人就要开始准备下一阶段的申请了 —— 即H1B的延续申请。 美国移民局规定，持有H1B签证满6年且有在有效期内的I-797批准通知书的人士才有资格申请绿卡。从H1B签证到期之日起的一年内是申请的缓冲期，所以建议提前半年就开始办理绿卡申请的相关手续。