管理学专业描述怎么写？
1.管理是什么（What is management ） Management是决策、计划、组织、领导、控制、激励、沟通、创新等过程的知识总和，它包括这些过程的规律和机理，还包括了这些过程所产生的效果以及如何更有效率地发挥这些过程的作用。简言之，管理就是“管事”和“理人”。 2.管理学的研究对象是什么（Object of management study） Management是一门研究人类社会中的组织行为及其规律的学科。与其它人文学科、自然科学和社会科学相比， management更重视实践性，它的理论和方法不仅要适用于各类组织，而且要具有可操作性；不仅要有学术价值，而且要具有实用价值。
3.管理学的基本问题是什么（Basic problems inmanagement） 基本问题即管理理论的渊源，这些问题包括： 第一，决策问题，主要涉及决策制定的内容、程序和影响因素等问题； 第二，组织问题，主要包括组织设计、组织结构、权力和责任、人员配备等内容； 第三，激励问题，主要涉及内容有激励的定义、层次、方式、理论依据及实践基础等； 第四，信息问题，主要涉及信息的类型、来源、特点以及对信息利用的影响因素等； 第五，领导力问题，主要涉及领导与领导权力、领导特质、领导模式、领导的持续力等问题； 第六，学习问题，主要包括学习的内涵、形式、特征以及在学习过程中应注意的问题； 第七，创新问题，主要涉及创新的观念及创新的过程。
4.什么是管理学的基本原理（The fundamentals of management） 所谓原理就是在大量现象中抓住其本质，从而得出能够指导人们行为的规则。我们可以把上述基本问题看作是管理学的原理。例如，在决策方面，我们总结出了决策的原则、方法、步骤以及影响因素等等；在组织方面，我们总结出组织的职能、原则、流程等等；在协调方面，我们有协调的原理、方法；在人力资源开发方面，我们有了人力资源管理及开发的基本原理。这些就是我们在长期的学习、研究和实践中归纳出来的管理原理。